1、協(xié)助制定公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、日常運(yùn)作等方面提供具體的解決方案;
2、負(fù)責(zé)公司全面運(yùn)營管理,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立公司運(yùn)營各項(xiàng)流程、制度,確保公司業(yè)務(wù)順利開展,使內(nèi)部管理體系流程化、制度化;
3、負(fù)責(zé)公司集團(tuán)及分子公司的人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員配置;負(fù)責(zé)搭建人才梯隊(duì),進(jìn)行人才培養(yǎng)和發(fā)展;
4、負(fù)責(zé)組織制定和審批公司運(yùn)營層面管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程,健全和完善公司各運(yùn)營部門崗位職責(zé);
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的運(yùn)營規(guī)劃、考核管理等工作,并對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營工作進(jìn)行監(jiān)管落地,以達(dá)到公司的經(jīng)營要求;
6、主持公司經(jīng)營系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案 ,負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營投資預(yù)算方案、在批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
7、密切關(guān)注國際國內(nèi)信息產(chǎn)業(yè)動(dòng)向和趨勢(shì),評(píng)估重大信息技術(shù)的影響,為公司引進(jìn)先進(jìn)信息技術(shù)提出意見和建議。
1、 有3年以上管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過COO或副總裁者優(yōu)先;
2、具備獨(dú)立運(yùn)營能力,具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、良好的表達(dá)溝通能力,以及較強(qiáng)的洞察能力、分析能力和語言表達(dá)能力,工作積極主動(dòng);
4、具有良好的創(chuàng)業(yè)精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng),能承擔(dān)高負(fù)荷工作節(jié)奏。

在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù),立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴,必要時(shí)可以報(bào)警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。