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1. 審計(jì)規(guī)劃與執(zhí)行
- 制定年度審計(jì)計(jì)劃,明確審計(jì)目標(biāo)、范圍及優(yōu)先級,確保覆蓋財(cái)務(wù)、運(yùn)營、合規(guī)等關(guān)鍵領(lǐng)域。
- 主導(dǎo)或監(jiān)督審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施,包括財(cái)務(wù)審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)(如舞弊調(diào)查、離任審計(jì))等。
- 根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果調(diào)整審計(jì)策略,識別潛在風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)建議。
2. 團(tuán)隊(duì)管理與指導(dǎo)
- 組建并管理審計(jì)團(tuán)隊(duì),分配任務(wù)、監(jiān)督進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成。
- 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員提升專業(yè)能力,培養(yǎng)審計(jì)技能,定期進(jìn)行績效評估與反饋。
3. 報(bào)告與溝通
- 審核審計(jì)報(bào)告,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、結(jié)論清晰,并向上級管理層(如審計(jì)委員會(huì)、CEO)匯報(bào)審計(jì)結(jié)果。
- 與被審計(jì)部門溝通審計(jì)發(fā)現(xiàn),推動(dòng)整改措施的落實(shí),跟蹤后續(xù)改進(jìn)情況。
4. 合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制
- 監(jiān)督企業(yè)合規(guī)性,確保業(yè)務(wù)活動(dòng)符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)部政策。
- 評估企業(yè)內(nèi)控體系的有效性,提出優(yōu)化建議,降低財(cái)務(wù)、運(yùn)營及法律風(fēng)險(xiǎn)。
5. 跨部門協(xié)作
- 與財(cái)務(wù)、法務(wù)、綜合部等部門合作,協(xié)調(diào)資源以支持審計(jì)工作。
- 對接外部審計(jì)機(jī)構(gòu)(如會(huì)計(jì)師事務(wù)所),配合完成年度財(cái)報(bào)審計(jì)或?qū)m?xiàng)檢查。
6. 制度與流程優(yōu)化
- 持續(xù)改進(jìn)審計(jì)程序、工具和方法,提升審計(jì)效率與效果。
- 制定或修訂內(nèi)部審計(jì)制度,完善企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理框架。
1. 教育背景
- 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 持有CPA(注冊會(huì)計(jì)師)、CIA(國際注冊內(nèi)部審計(jì)師)、ACCA等專業(yè)證書者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
-5年以上審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)內(nèi)審流程及風(fēng)險(xiǎn)管理。
- 有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能
- 精通財(cái)務(wù)審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)知識,熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則(如IFRS、GAAP)及審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)(如COSO框架)。
- 熟練使用審計(jì)軟件(如ACL、TeamMate)、ERP系統(tǒng)(如SAP、Oracle)及數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、Power BI)。
4. 核心能力
- 具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、風(fēng)險(xiǎn)敏感度及問題解決能力。
- 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效推動(dòng)跨部門合作與問題整改。
- 高度的職業(yè)道德,堅(jiān)持原則,能夠獨(dú)立處理復(fù)雜問題。
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