崗位職責(zé):
1.團(tuán)隊管理和團(tuán)隊建設(shè):推動團(tuán)隊成員成長以及提升團(tuán)隊運營能力。制定目標(biāo),營銷方案以及選品、推廣策略,根據(jù)發(fā)展目標(biāo)制定年度目標(biāo),分解季度/月度/周/日計劃;
2.營銷分析跟進(jìn):根據(jù)營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對每個產(chǎn)品運營情況進(jìn)行綜合評估,促進(jìn)銷量,發(fā)掘數(shù)據(jù)中隱含潛力和問題,有針對性地提出解決方案:
3.業(yè)績提升突破:能夠有效進(jìn)行市場發(fā)現(xiàn)和競品跟進(jìn)能夠挖掘藍(lán)海市場和打造爆款,不斷推進(jìn)業(yè)績提升和突破,保持市場競爭力。任職要求:
1.熟悉各大電商平臺運營模式,熟悉各大電商平臺規(guī)則及玩法,有較強(qiáng)團(tuán)隊溝通能力及運營能力;
2.很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行,領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊合作精神,顧全大局,有責(zé)任心,進(jìn)取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實施:
3.三年以上電子商務(wù)運營經(jīng)驗,有天貓/京東運營經(jīng)驗,有2年以上電商運營管理經(jīng)驗。
崗位職責(zé):
1.團(tuán)隊管理和團(tuán)隊建設(shè):推動團(tuán)隊成員成長以及提升團(tuán)隊運營能力。制定目標(biāo),營銷方案以及選品、推廣策略,根據(jù)發(fā)展目標(biāo)制定年度目標(biāo),分解季度/月度/周/日計劃;
2.營銷分析跟進(jìn):根據(jù)營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對每個產(chǎn)品運營情況進(jìn)行綜合評估,促進(jìn)銷量,發(fā)掘數(shù)據(jù)中隱含潛力和問題,有針對性地提出解決方案:
3.業(yè)績提升突破:能夠有效進(jìn)行市場發(fā)現(xiàn)和競品跟進(jìn)能夠挖掘藍(lán)海市場和打造爆款,不斷推進(jìn)業(yè)績提升和突破,保持市場競爭力。任職要求:
1.熟悉各大電商平臺運營模式,熟悉各大電商平臺規(guī)則及玩法,有較強(qiáng)團(tuán)隊溝通能力及運營能力;
2.很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行,領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊合作精神,顧全大局,有責(zé)任心,進(jìn)取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實施:
3.三年以上電子商務(wù)運營經(jīng)驗,有天貓/京東運營經(jīng)驗,有2年以上電商運營管理經(jīng)驗。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。