1、負(fù)責(zé)執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)、更新、校驗(yàn)計劃,并做好相關(guān)記錄,確保 數(shù)據(jù)真實(shí)有效;
2、 負(fù)責(zé)按設(shè)備操作規(guī)范指導(dǎo)及監(jiān)督操作人員對設(shè)備的正確使用、 日常維護(hù); .
【衣】公司為員工發(fā)放勞保服裝和防護(hù)用品;
【食】公司設(shè)有非盈利餐廳,員工享受免費(fèi)班中餐,營養(yǎng)又衛(wèi)生;
【住】公司提供免費(fèi)公寓住宿,配備相應(yīng)的生活用品;
【行】公司提供全天候免費(fèi)班車接送服務(wù);
【薪資】公司員工頂崗待遇7000元/月起;
【補(bǔ)貼】企業(yè)為對口專業(yè)本科、碩士畢業(yè)生提供學(xué)歷補(bǔ)貼,為期五年。本科300-500元/月,碩士800-1000元/月。協(xié)助員工申請政府學(xué)歷補(bǔ)貼,本科1000元/月,碩士2000元/月。
【休假】員工享受帶薪休假、婚假、生育假、病假、事假、喪假、探親假、法定假日等權(quán)利;
【晉升渠道】員工晉升可以走管理晉升和技術(shù)晉升兩種渠道,同時集團(tuán)會通過內(nèi)聘工程師、內(nèi)聘技師、自主評價等多重渠道方便員工提升。
【其他】員工入職后即可簽訂合同,繳納五險一金,同時享受年終獎勵、股權(quán)激勵、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)助、生育補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、結(jié)婚補(bǔ)貼、生日蛋糕等多項福利待遇。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。